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平素は益々のご高配を賜り、誠にありがとうございます。

勝手ながら、以下の期間は夏季休業とさせていただきます。

 

◇夏季休業期間◇

令和4年8月11日(木)~8月15日(月)

 

16日(火)より通常営業致します。

何卒ご了承くださいますようよろしくお願い致します。

各地でコロナウイルスの感染者数が激増しています。

テレワークを実施される企業は、メンタルヘルス対策に取り組みましょう。

https://www.mhlw.go.jp/content/000917259.pdf?fbclid=IwAR0OHKRHlWRgB4Jy_1cQ99WE_hWWNfJYyd-3AtA20_oXXaoz7UC-0Qn0dLk

勤務間インターバルは、終業時刻から次の始業時刻までに、一定以上の休息時間を確保する仕組みです。

梅雨明け後、厳しい暑さが続く中で、従業員の皆様の健康維持の為にも、資料をご参照ください。

※資料は介護事業所向けです。

https://work-holiday.mhlw.go.jp/interval/pdf/03.pdf?fbclid=IwAR1rGWfwVxGFwAyGPriQlZv4aH6sydTnsrs45KvMAjnZTs6ZWn0tvI_e2ko

昨今、ユニークな福利厚生や社内制度を取り入れている企業も多く見られます。

当社では、毎月、好きなスイーツ商品を食べられる「スイーツの日」を設けています。

労働者を守るうえで、事業所で行える健康確保の行動指針です。

ご参考くださいませ。

https://jsite.mhlw.go.jp/aichi-roudoukyoku/content/contents/001123028.pdf?fbclid=IwAR03EQcBuHbaHErHtFdgG8wnznC4Vmnx2GZkylWLhjzGky_xMVRp2WgELyI

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